AS PORTAS ABERTA DA "EXPEDITION"
Ontem, dia 17 de agosto, teve lugar o Dia das Portas Abertas na cidade-Ruyan. Esta foi uma oportunidade unica para todos aqueles que desejam trabalhar na “Expedition” se apresentarem e aprenderem tudo o que queriam saber sobre a empresa.
Trinta jovens de Novosibirsk, Tomsk e Kemerovo se reuniram em volta do monumento a Yuri Gagarin, erigido no coracao da cidade-Ruyan, na margem alta do rio Ob. Apos uma visita guiada pela cidade e a apresentacao da empresa – com a qual eles ficaram sabendo o que e a «Ruyan» e o que e a «Expedition», que marcas e projetos detem, com base em que se constroi a sua ideologia e quais sao os principios ideologicos basicos da empresa – os candidatos foram divididos em grupos.
Cada um dos grupos ficou sob o comando de um dos curadores da «Expedition» (pessoal da chefia da empresa). Os candidatos que passaram na primeira fase das entrevistas foram enviados para um outro grupo. A experiencia de uma selecao deste tipo – entrevistas rotatorias com os candidatos e o «filtro do coletivo» dos funcionarios da empresa – da resultados muito rapidos e precisos. Este formato de selecao dos candidatos em campo, adotado pela “Ruyan”, e considerado por nos como o mais eficaz. Num dia de trabalho total em um ambiente informal uma pessoa se revela mais do que em uma semana ou um mes de “trabalho sentado” num escritorio.
Hoje e o primeiro dia do festival «OB’Fusao» (Ob’Yedinenie). Os candidatos que passaram com sucesso no filtro de ontem ficaram na cidade para estes dias do festival. Nao e de excluir que alguns dos jovens siberianos que vieram para o Dia das Portas Abertas se tornem futuramente alunos da Universidade corporativa Empresarial ou empregados da empresa. Lembramos que a Universidade Empresarial – uma continuacao da ideia da Academia de Empreendedorismo – trabalha com a empresa ja ha varios anos. Nela estudam os jovens que mais se destacam e que, paralelamente, vao desenvolvendo seus projetos em um conjunto com o grupo das empresas da «Expedition».
Trinta jovens de Novosibirsk, Tomsk e Kemerovo se reuniram em volta do monumento a Yuri Gagarin, erigido no coracao da cidade-Ruyan, na margem alta do rio Ob. Apos uma visita guiada pela cidade e a apresentacao da empresa – com a qual eles ficaram sabendo o que e a «Ruyan» e o que e a «Expedition», que marcas e projetos detem, com base em que se constroi a sua ideologia e quais sao os principios ideologicos basicos da empresa – os candidatos foram divididos em grupos.
Cada um dos grupos ficou sob o comando de um dos curadores da «Expedition» (pessoal da chefia da empresa). Os candidatos que passaram na primeira fase das entrevistas foram enviados para um outro grupo. A experiencia de uma selecao deste tipo – entrevistas rotatorias com os candidatos e o «filtro do coletivo» dos funcionarios da empresa – da resultados muito rapidos e precisos. Este formato de selecao dos candidatos em campo, adotado pela “Ruyan”, e considerado por nos como o mais eficaz. Num dia de trabalho total em um ambiente informal uma pessoa se revela mais do que em uma semana ou um mes de “trabalho sentado” num escritorio.
Hoje e o primeiro dia do festival «OB’Fusao» (Ob’Yedinenie). Os candidatos que passaram com sucesso no filtro de ontem ficaram na cidade para estes dias do festival. Nao e de excluir que alguns dos jovens siberianos que vieram para o Dia das Portas Abertas se tornem futuramente alunos da Universidade corporativa Empresarial ou empregados da empresa. Lembramos que a Universidade Empresarial – uma continuacao da ideia da Academia de Empreendedorismo – trabalha com a empresa ja ha varios anos. Nela estudam os jovens que mais se destacam e que, paralelamente, vao desenvolvendo seus projetos em um conjunto com o grupo das empresas da «Expedition».
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